25 km
HR-Sachbearbeiter*in (m/w/d) Abrechnung ­­/­­ Payroll SAP HCM 11.07.2026 Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz
Weitere passende Anzeigen:

Ihre Merkliste/

Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Informationen zur Anzeige:

HR-Sachbearbeiter*in (m/w/d) Abrechnung / Payroll SAP HCM
Mainz
Aktualität: 11.07.2026

Anzeigeninhalt:

11.07.2026, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
Der Geschäftsbereich Personal.Recht.Compliance. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

HR-Sachbearbeiter*in (m/w/d) Abrechnung / Payroll
SAP HCM

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. Neben- und Prüfarbeiten unter Berücksichtigung von tariflichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
  • Analyse, Bewertung und Bearbeitung entgeltrelevanter, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen einschließlich VBL und Jobradnutzung sowie Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen
  • Betreuung der Schnittstellen zu anderen Abrechnungsund Finanzsystemen, insbesondere dem Dienstplansystem sowie Unterstützung bei Datenqualitätsprüfungen
  • Mitarbeit bei Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zur Entgeltabrechnung, Wirtschaft oder IT
  • Berufserfahrung in der Payroll oder Entgeltabrechnung und Vertrautheit mit den Abläufen einer monatlichen Abrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Verständnis für Arbeits- und Tarifrecht sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Kenntnisse in SAP HCM/HANA sind von Vorteil Zahlenaffinität und Freude an der Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen
  • Strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

  • Wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit Kundenkontakt
  • Sehr gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis EG 9b sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Kontakt

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Geschäftsbereich Personal.Recht.Compliance.
Abt. Personalbetreuung
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau S. Müller-Bellingrodt, Tel.: 06131 17-3204.

Referenzcode: 50310952
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Berufsfeld

Standorte