Praktikum - HR Employer Branding - REF79795H
20.03.2025
Continental AG
Regensburg
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20.03.2025, Continental AG
Regensburg
Praktikum - HR Employer Branding - REF79795H
Über uns:
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen vorläufigen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.
Der Unternehmensbereich Automotive umfasst Technologien für passive Sicherheits-, Brems-, Fahrwerk- sowie Bewegungs- und Bewegungskontrollsysteme. Innovative Lösungen für das assistierte und automatisierte Fahren, Anzeige- und Bedientechnologien sowie Audio- oder Kameralösungen für den Innenraum gehören ebenso zum Portfolio wie intelligente Informations- und Kommunikationstechnik für Mobilitätsdienstleistungen für Flottenbetreiber und Nutzfahrzeughersteller. Umfassende Aktivitäten rund um Vernetzungstechnologien und Fahrzeugelektroniken bis hin zu Hochleistungscomputern ergänzen das Angebot.
Aufgaben:
- Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich HR Employer Branding / Hochschulmarketing suchen wir ab August 2025 einen Praktikanten (m/w/d) für ca. 5-6 Monate .
- Selbstständige Organisation und Durchführung von verschiedenen Events und Karrieremessen
- Unterstützung bei der Betreuung von Hochschulkooperationen und -projekten wie z.B. Mentoring oder Stipendienvergabe
- Erstellung von redaktionellen Texten für interne und externe Kommunikationskanäle, insbesondere im Social Media Bereich
- Koordination von Personalmarketingaktivitäten
- Erstellung von diversen Auswertungen
- Selbstständige Bearbeitung von speziellen Aufgaben und Teilprojekten im Bereich des Employer Brandings / Hochschulmarketings
- Unterstützung bei der Abwicklung von administrativen HR Themen
Qualifikationen:
- Du studierst im Bereich BWL, Medienwissenschaft, Pädagogik oder einer vergleichbaren Studienrichtung, damit du grundlegende Aspekte unseres Aufgabenbereichs mitbringst
- Du solltest mit MS Office vertraut sein und gute Kenntnisse in den gängigen Programmen mitbringen
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für uns unbedingt notwendig
- Du bist eine Person mit hoher Einsatzbereitschaft, viel Eigeninitiative und einer schnellen Auffassungsgabe und kannst dich für viele Themen begeistern
- Kreativität und Flexibilität sind für dich selbstverständlich und helfen dir dabei, unkonventionelle Lösungen zu finden
- Du bist selbständig, zielorientiert und strukturiert und weißt, wie man effektiv arbeitet, ohne den Überblick zu verlieren
- Eine sehr gut ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sind für uns besonders wichtig - schließlich müssen wir immer gemeinsam an Lösungen arbeiten
- Du besitzt analytisches Denkvermögen und hast ein gutes Zahlenverständnis
Wir bieten:
- Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines motivierten Teams bei einem der größten Zulieferer der Automobilindustrie
- Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine von fachlicher und persönlicher Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre
- Eine leistungsgerechte Vergütung für Ihren Einsatz bei uns
- Flexible Arbeitszeiten und Hybrides Arbeiten: Sie arbeiten sowohl an unserem Unternehmensstandort als auch mobil von Zuhause
- Qualifizierte Betreuung durch unsere Fachkräfte
- Rabatte und Ermäßigungen über unsere Corporate Benefits Rabatte für diverse Marken von Reifen, über Mode bis hin zu Freizeitaktivitäten oder Technikprodukten
- Gesundheitskurse und Sportangebote
- Verschiedene regelmäßige Events für Studierende, wie z.B. Stammtisch, Stadtführung oder gemeinsames Mittagessen
Unser Kontakt:
Katharina Stangl
Weitere Informationen:
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
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