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Werkstudent - SAP Artikelpflege (m/w/d) - REF67539L 10.12.2024 Continental AG Hannover
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Werkstudent - SAP Artikelpflege (m/w/d) - REF67539L
Hannover
Aktualität: 10.12.2024

Anzeigeninhalt:

10.12.2024, Continental AG
Hannover
Werkstudent - SAP Artikelpflege (m/w/d) - REF67539L
Über uns:
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2023 einen Umsatz von 41,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 56 Ländern und Märkten. Geleitet von der Vision, die erste Wahl der Kunden für materialgetriebene Lösungen zu sein, fokussiert sich der Unternehmensbereich ContiTech auf die Entwicklungs- und Werkstoffkompetenz für Produkte und Systeme aus Kautschuk, Kunststoff, Metall, sowie Gewebe. Diese können auch mit elektronischen Komponenten ausgestattet sein, um sie für individuelle Serviceleistungen funktional zu optimieren. Die industriellen Wachstumsfelder von ContiTech liegen vor allem in den Bereichen Energie-, Land-, Bauwirtschaft und Oberflächen. Zusätzlich bedient ContiTech die Automobil- und Transportindustrie sowie den Schienenverkehr.
Aufgaben:
  • SAP-Analyse hinsichtlich Gummimischungen und deren Verwendung in Produkten innerhalb der Business Areas der ContiTech
  • Schrittweiser sowie fehlerfreier Rückbau, inklusive Löschvermerke nicht verwendeter Daten zur grundlegenden Veränderung der bestehenden SAP-Systemlandschaft
  • Dokumentation und Ablage der Vermerke zur Löschung in der bestehenden SAP-Systemlandschaft
Qualifikationen:
  • Studierendeim BereichInformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, Wirtschaftswissenschaften, Prod./Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Studienrichtung
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
  • Sehr gute SAP Kenntnisse
  • Erste Erfahrungen mit einem Dokumentenmanagementsystem (z.B.: Compliance Quest, roXtra ö.ä.)
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten,ein hohes Maß an Selbstständigkeit,sowieeine schnelle Auffassungsgabe und gewissenhafte Arbeitsweise
Wir bieten:
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
  • Eine hybride Arbeitsumgebung - mobiles Arbeiten oder vor Ort in Abhängigkeit zur Teamorganisation und den Aufgaben
  • Qualifizierte Betreuung durch unsere Fachkräfte
  • Gesundheitsorientierter Arbeitsplatz
Weitere Informationen:
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeitsind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bietenallen Chancengleichheit- unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

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