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Referent:in für Religionspädagogik (w/m/d)
Hildesheim
Aktualität: 07.04.2025

Anzeigeninhalt:

07.04.2025, Bischöfliches Generalvikariat
Hildesheim
Referent:in für Religionspädagogik (w/m/d)
Über uns:
Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 525 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis nach Sachsen-Anhalt.
Aufgaben:
  • Schulfachliche Begleitung für Schulen des Sekundarbereichs I (Haupt-, Real- und Oberschulen)
  • Religionspädagogische Grundsatzfragen für Schulen des Sekundarbereichs I
  • Fortbildungs- und Beratungsangebote für Religionslehrkräfte
  • Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung digitaler Fortbildungsformate zur Implementierung des Kerncurriculums für das Fach »Christliche Religion«
  • Ökumenische Kooperation und Kooperation mit staatlichen Behörden im Rahmen der Implementierung des Faches »Christliche Religion"
Qualifikationen:
  • Lehramtsstudium und unterrichtliche Erfahrungen im Fach Katholische Religion
  • Nähe zu Wissenschaft und Forschung (evtl. Promotion) im Bereich der Pädagogik/Religionspädagogik sind wünschenswert
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, begleitet durch eine gute Reflexionsfähigkeit und durch eine ausgeprägte Kompetenz, mit anderen Menschen in Teams und Gruppen zusammenzuarbeiten
  • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Katholischen Kirche
Wir bieten:
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
  • Ein motiviertes und kompetentes Team
  • Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben)
  • Vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
  • Supervision und Coaching
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub sowie Dienstbefreiung für den 24. und 31. Dezember
  • Ein angemessenes Tarifgehalt der Entgeltgruppe entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung
  • Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.
Unser Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 04.05.2025. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Schule und Hochschule im Bereich Sendung, Frau Katrin Gladen, zur Verfügung, Tel. (05121) 307-298, E-Mail: katrin.gladen@bistum-hildesheim.de . Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Katrin Müller, Komm. Leiterin der Abteilung Personalservice, Tel. (05121) 307-484. > www.stellenangebote.bistum-hildesheim.de

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