Kreis Höxter
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08.03.2026, Kreis Höxter
Höxter
Prüfer/in (m/w/d) - interne Revision
Aufgaben:
- Konzeption und Umsetzung von Prüfstrategien
- Prüfung des Jahresabschlusses des Kreises
- Lfd. Prüfung der Zahlungsabwicklung und Finanzbuchhaltung
- Auftragsprüfungen (u. a. Prüfung von Mittelabrufen- und Verwendungsnachweisen, Jahresabschlüssen)
- Prüfung von Vergaben und Beratung im Vergabeverfahren
- Prüfung von Programmen zur Durchführung der Finanzbuchhaltung
- Produktprüfungen (Prüfung der Wirksamkeit interner Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems und Prüfung der Zweckmäßigkeit und der Wirtschaftlichkeit der Verwaltung)
Qualifikationen:
- Befähigung für die Laufbahn des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehem. gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder
- Zweite Prüfung für Angestellte im kommunalen Verwaltungsdienst oder
- Abgeschlossenes Studium im Studiengang »Wirtschaftsprüfung«
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle
- Kinderbetreuung / Betriebskindergarten
- Gesundheit / Work-Life-Balance / Aktionstage
- Top Standorte
- (Höxter, Brakel, Warburg) & Ausstattung
- E-Bike Leasing
- Mobiles Arbeiten
- Teamevents
- Moderne, ergonomische Arbeitsplatzausstattung
Unser Kontakt:
Sie fühlen sich angesprochen?
Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung, Frau Busche, Tel.: 05271/965-6410 oder per E-Mail mi.busche@kreis-hoexter.de .
Die Fachabteilung steht Ihnen mit der Leiterin der Abteilung Revision und Kommunalaufsicht, Frau Christina Wendorff, Tel.: 05271/965-9900, oder per Mail c.wendorff@kreis-hoexter.de , ebenfalls gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Weitere Informationen
Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.
Berufsfeld
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Business Administration
Behörden, Kommunen
Finanz-/Rechnungswesen
Revision
Standorte
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