Informationen zur Anzeige:
Anzeigeninhalt:
21.03.2025, T-Systems International GmbH
Berlin
Praktikum Human Resource Development
Über uns:
T-Systems International GmbH
Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance!
Diese Position wird in der BU Data Intelligence im Bereich der Portfolio Area Digital Solutions der T-Systems International GmbH besetzt.Unser Offering umfasst den gesamten Projektlebenszyklus, beginnend von Architekturberatung, über Data Engineering und Data Analytics, bis hin zu Data Science-Themen und Operations (DevOps). Wir nutzen dazu die volle Bandbreite an Datenquellen, von IoT bis Social Media, unsere Lösungen sind Gedächtnis und Gehirn der Digitalisierung zugleich. Zum Einsatz kommen modernste Open Source Technologien aber auch klassische Systeme aus dem Data Warehouse-Umfeld.#IER#
Aufgaben:
- Ob Pflicht- oder freiwilliges Praktikum - Als Praktikant (m/w/d) profitierst du in jedem Fall von einer attraktiven Vergütung und unterstützt das Team bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben:
- Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Suche und Auswahl von geeigneten Kandidaten
- Mitarbeit bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
- Koordination und Durchführung von Bewerbermanagement-Prozessen, inklusive Terminvereinbarung und Kommunikation mit Bewerbern
- Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung der Teamkultur
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Schulungen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Onboarding-Programmen für neue Mitarbeiter
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft der HR-Abteilung
Qualifikationen:
- Du studierst Betriebswirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year. Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
- Affinität und Begeisterung für den Umgang mit digitalen Tools und Technologien und hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Interesse an den Themen Recruiting, Personalentwicklung und allgemeine HR-Prozesse
- Gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Mindestdauer des Praktikums: 5 Monate
Wir bieten:
Wir unterstützen dich in deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung, damit du das Beste aus deiner aktuellen Position herausholst. Während deines Praktikums bei der Telekom wächst du an herausfordernden Projekten und an der Verantwortung, die wir dir vom ersten Tag an übertragen. Du profitierst vom Austausch mit Kollegen aus aller Welt über Fach- und Ländergrenzen hinweg. Und das auf Augenhöhe, ganz unabhängig von Positionen oder Titeln. So lernst du nicht nur unterschiedliche Sichtweisen, Charaktere und Meinungen kennen, sondern bekommst auch einen Eindruck von den vielen verschiedenen kulturellen Hintergründen unserer Mitarbeiter.
Unser Kontakt:
Telekom Recruiting Team
Jobs@telekom.de
0800/3306700
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Fachrichtung
Art des Angebots
Bundesland
Standorte
