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Praktikant Digitalisierung HR Analytics & Prozessmanagement (w/m/x)
München
Aktualität: 10.04.2025
Anzeigeninhalt:
10.04.2025, BMW AG
München
Praktikant Digitalisierung HR Analytics & Prozessmanagement (w/m/x)
Über uns:
Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Digitalisierung und Prozessmanagement in der HR-Strategie. Das Team »Prozessmanagement & HR Analytics« leistet innerhalb der Funktion »Prozesse, Digitalisierung, Governance« einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung unserer Ziele und zur Umsetzung der Strategie HR FOR YOU. Der Wandel in der Automobilbranche und Herausforderungen wie Digitalisierung, knappe Ressourcen oder Mitarbeiter:innenzufriedenheit erfordern effiziente, flexible und vernetzte Prozesse und ein effizientes Datenmanagement mehr denn je. Ein konsequentes und nachhaltiges Prozessmanagement, das mit unseren Digitalisierungsvorhaben synchronisiert wird, führt zu Effizienzsteigerungen, erhöht die Mitarbeiter:innenzufriedenheit und sichert somit die Zukunftsfähigkeit der BMW Group.
Aufgaben:
- Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du unser Team, das für die Governance für HR-Prozesse, HR-Daten und die Datenstrategie verantwortlich ist, und befähigst andere HR-Abteilungen, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Du unterstützt uns bei der Entwicklung von technischen Lösungen zur Verbesserung von HR-Prozessen mithilfe von Machine Learning, Data Engineering und Analytics.
- Des Weiteren entwickelst du mit dem Team Methoden zur Prozessoptimierung und integrierst Digitalisierung in die einzelnen HR-Prozesse (z. B. durch den Einsatz von KI, Process Mining, Analytics).
- Darüber hinaus erstellst und setzt du interaktive Dashboards und Datenvisualisierungen um (z. B. Excel Dashboards mittels Power Query und Power Pivots bzw. Power BI).
- Du arbeitest an der Planung, Steuerung und Kommunikation von internationalen Projekten mit.
- Zusätzlich wirkst du bei Workshops, Gremien und Change-Management-Initiativen mit.
- Die Nutzung von Business Intelligence / Analytics, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und Entscheidungsprozesse zu unterstützen rundet dein abwechslungsreiches Aufgabenfeld ab.
Qualifikationen:
- Fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
- Interesse an der Arbeit mit Daten und an der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen durch digitale Lösungen.
- Fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).
- Erfahrung mit BI-Programmen und Dashboard-Lösungen (z. B. Power BI, Tableau).
- Grundlegendes Verständnis für Data Analytics.
Wir bieten:
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten .
Unser Kontakt:
BMW Group
Recruiting
München
Hier gibt es viele weitere Infos über uns: bmwgroup.jobs/karriere
Weitere Informationen:
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
Fachrichtung
Art des Angebots
Bundesland
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