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02.04.2025, BMW AG
Dingolfing
Praktikant Logistik - Materialsteuerung (w/m/x)
Über uns:
Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Aufgaben:
- Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du unser Team bei der Steuerung eines Teilgebietes.
- Du wirkst bei der Messung der Lieferant:innenperformance hinsichtlich Termin- und Mengentreue mit.
- Darüber hinaus zählt die Mithilfe bei der Erstellung von fachbezogenen Auswertungen zu deinen Aufgaben.
- Du unterstützt das Team bei der Durchführung erforderlicher Sondermaßnahmen.
- Die Mitwirkung bei der Messung der Speditionsperformance hinsichtlich Termintreue runden dein spannendes Aufgabengebiet ab.
Qualifikationen:
- Studium Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Erfahrungen mit gängigen EDV-Anwendungen (MS Office).
- Gute Englischkenntnisse.
- Verantwortungsbewusstes Arbeiten.
- Führerscheinklasse B.
Wir bieten:
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten .
Unser Kontakt:
BMW Group
Recruiting
München
Hier gibt es viele weitere Infos über uns: bmwgroup.jobs/karriere
Weitere Informationen:
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
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